企业对人才的要求，以及重视、爱护、留住人才、提升人才的指导思想和价值观念
责任、胜任、善任、信任

【注释】

 责任，这是对“德”的要求，有责任心、集体荣誉感、敬业精神与事业心。

 胜任，不以学历、资历为唯一标准，有能力，就是人才！

 善任，为员工提供公平、公正的平台，根据不同人才的特点在最合适的位置，最大限度发挥人才的价值。

 信任，承认和满足人才的需要，尊重和容纳人才的个性，充分信任、充分授权，任人唯贤。